FAXDM仕事に取り組むプロとしての意識2009年秋
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    faxdm、FAX同報 Daily Topics 新着記事

    faxdmFAX同報事例

    6月11日

    1. 生産現場第一線管理・監督者実践研修
      1.「製造部門管理・監督者の役割とリーダシップ」
    @製造部門かんり・監督者のリーダーシップ  
     2. 5S運動の進め方  
     3.目で見る管理の進め方

    2. 新入社員フォローアップ研修(第2組)

    3. 衛生管理者通信

    4. 労働基準法の基礎知識と関連実務
    @募集・採用・契約社員・アウトソーシングなど
     A社員の採用内定・試用・転籍・出向・昇格など
     B 就業規則と労働慣行をめぐるポイント
     C労働時間・休日・時間外労働・休暇
     D賃金・賞与・退職金をめぐるポイント
     E 企業秩序・服務規程と懲戒処分
     F退職と解雇・懲戒と定年をめぐるポイント

    5.入門・クレーム対応のベスト解決策
    @クレーム対応でわかる企業の体質
    Aクレームはコミュニケーションリスクの結果
    Bクレーム対応は組織に課せられた問題解決の基本
    Cクレーム対応の基本
    D数字を伸ばすクレーム対応
    Eクレーム対応は組織の広報活動と捉える

    6. 営業マナー徹底訓練セミナー〜
    お客様から100%の信頼を勝ち取る方法を
    具体的に徹底ご指導
    @仕事に取り組むプロとしての意識付け
    A 身に着けておくべき
    営業社員の基本ビジネスマナー B 訪問・商談における注意点
    C効率のよい仕事(営業)の進め方

    FAXDM、FAX同報 FAXDM事例実例
    2008年秋

    個人情報保護士認定試験

    社長の決意の前に立ちはだかる「社風

    人口減少マーケット縮小時代にも「売る」営業とは

    企業年金制度、個別セミナー

    己の存在意義を問え!

    フランス国アンシー市開発公社

    「スペースレイアウト」「ITインフラ」

    ソフトピア長春オフシェアプロジェクト

    社史編纂相談会

    非正社員の労務管理と活用戦略

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